Навчання є одним із напрямів програми «Досвід має значення», яку реалізує Державна служба зайнятості разом із Міністерством економіки, довкілля та сільського господарства України, Астарта-Київ, Благодійним фондом «Життєлюб», Федерацією роботодавців та іншими партнерами. Благодійний фонд «Життєлюб» презентував проєкт «Кар’єрний інтенсив для пошукачів», який дає можливість переглянути три навчальні модулі для людей віком 50+ онлайн.
Кар’єрна стратегія та успішне проходження відбору
Перший модуль проводить експертка з профорієнтації, тренерка з працевлаштування та розвитку кар’єри, президентка і співзасновниця ГО «Український інститут кар’єри та профорієнтації» Альона Федько. Під час тренінгу учасники дізнаються, як переосмислити професійний шлях після 50 років, подолати вікові стереотипи та внутрішні бар’єри, визначити власні сильні сторони, мотивацію і професійні цінності. Окрему увагу приділено побудові індивідуальної кар’єрної стратегії, аналізу сучасного ринку праці, створенню конкурентного резюме та підготовці до співбесіди.
Переглянути тренінг можна за посиланням: https://www.youtube.com/watch?v=GrO3YsNVlDA&t=7s
Штучний інтелект у працевлаштуванні та професійній діяльності
Другий модуль проводить тренер Максим Даценко. Його головна мета – допомогти слухачам зрозуміти принципи роботи штучного інтелекту та навчитися використовувати сучасні AI-інструменти як помічників у пошуку роботи та професійній діяльності. Програма охоплює основи роботи великих мовних моделей, спростування поширених міфів про штучний інтелект, розвиток навичок критичного мислення та перевірки інформації.
Окремий блок присвячений промпт-інжинірингу — правильному формулюванню запитів до ШІ для отримання максимально корисних результатів. У практичній частині учасники дізнаються, як використовувати штучний інтелект для аналізу вакансій і роботодавців, підготовки резюме та супровідних листів, тренування перед співбесідою, а також для автоматизації щоденних робочих завдань і безперервного професійного розвитку.
Переглянути тренінг можна за посиланням: https://youtu.be/Z6SOV2BK1pE
Комунікаційна та цифрова інтеграція у сучасне робоче середовище
Третій модуль проводить тренерка Ірина Зайцева. Учасники навчання отримають практичні рекомендації щодо ефективної комунікації в колективі, збереження емоційного балансу та побудови продуктивної взаємодії з колегами. Значну увагу приділено цифровим інструментам, які сьогодні використовуються у більшості організацій, зокрема роботі з електронною поштою, месенджерами та сервісами Google. Також тренінг допоможе краще зрозуміти особливості взаємодії між представниками різних поколінь, навчитися долати упередження, ефективно надавати і отримувати зворотний зв’язок та будувати конструктивне професійне спілкування. Переглянути тренінг можна за посиланням: https://www.youtube.com/watch?v=Xhf2jWJryYs
Програма «Досвід має значення» спрямована на підтримку людей віком 50+, які прагнуть залишатися конкурентоспроможними на ринку праці, опановувати сучасні інструменти, розвивати нові навички та знаходити можливості для професійної реалізації. Детальніше про програму можна дізнатися на сайті Служби зайнятості https://www.dcz.gov.ua/profnavch/navchintern.
Проєкт «Кар’єрний інтенсив для пошукачів» у межах проєкту «Досвід має значення» впроваджується Благодійною організацією «Благодійний фонд «Життєлюб»» за фінансової підтримки Європейського Союзу, Німеччини, Польщі, Естонії та Данії в межах Мультидонорської ініціативи Skills4Recovery, яка реалізується Deutsche Gesellschaft für Internationale Zusammenarbeit (GIZ) GmbH та Solidarity Fund PL (SFPL).
Коментування закрито.